SERVICES Soutien aux entrepreneurs et entrepreneures Aide à l’emploi pour les nouveaux arrivants Appui en recrutement auprès des employeurs Renforcement des collectivités et services linguistiques Appui en recrutement auprès des employeurs Vous avez des postes à pourvoir dans votre entreprise ou votre organisation? Les experts et expertes-conseils en employabilité de la SÉO peuvent vous appuyer avec vos besoins en ressources humaines. Nous proposons une vaste gamme de services et quelques programmes afin de vous soutenir dans vos efforts de recrutement, vous aider à planifier vos besoins en main-d'oeuvre, et plus encore. Consultez les onglets ci-dessous pour plus de détails. Vous pouvez aussi consulter notre document d'information . Aide au recrutement En cette ère de pénurie de la main-d’œuvre, recruter du personnel n’est pas toujours évident. Heureusement, la SÉO peut vous aider. Un de nos mandats est d’aider les nouveaux arrivants ou nouvelles arrivantes francophones et bilingues à se trouver un emploi en Ontario. Nous les aidons à bien se préparer, nous les accompagnons dans leurs démarches et surtout, nous les aiguillons vers vous, les employeurs. En effet, grâce à nos réseaux et à nos contacts, les membres de notre équipe peuvent vous aider à trouver les effectifs dont vous avez besoin. ​ Remplissez le formulaire Planification de la main-d’œuvre Nous reconnaissons qu’il peut parfois être difficile de prévoir ses besoins en main-d’œuvre. La planification des ressources humaines est un exercice délicat, parfois difficile, particulièrement en cette ère de pénurie de main-d’œuvre, un phénomène qui exige qu’on se prenne à l’avance, surtout si l’on doit miser sur l’immigration pour attirer des talents. Grâce à son expertise, son vaste réseau de contacts et ses connaissances de programmes et des ressources disponibles, l’équipe en employabilité de la SÉO peut vous aider à bien vous préparer en vous accompagnant dans votre planification de la main-d’œuvre. ​ Remplissez le formulaire Offres d'emploi Afin de vous aider dans votre recherche d'employés ou d'employées de qualité, nous vous proposons d'afficher vos offres d'emploi sur notre site Web. ​ Écrivez-nous Ateliers et formation Un des mandats de la SÉO est d’offrir de la formation à ses clients et clientes. Chaque année, nous leur offrons au-delà d’un millier d’ateliers, de webinaires et d’autres activités destinées à les aider à parfaire leurs connaissances et acquérir des renseignements d’appoint. Une des formations s’adressent essentiellement aux professionnels ou professionnelles des ressources humaines. Elle comprend une série d’ateliers destinés à sensibiliser les employeurs à l’embauche et au maintien des candidats et candidates issus de la diversité. On y aborde, notamment, l’intégration des personnes immigrantes dans leur nouveau milieu de travail en sol ontarien et les compétences culturelles. ​ Surveillez notre calendrier des activités Séances de réseautage avec des chercheurs et chercheuses d’emploi En plus des ateliers et des webinaires, l’équipe en employabilité de la SÉO ainsi que celle du programme ProAction proposent aux employeurs d’organiser des séances de réseautage en modes virtuel, présentiel ou hybride destinées aux chercheurs ou chercheuses d’emploi. Lors de ces rencontres qui vous sont entièrement consacrées, vous êtes invités à présenter votre organisation, ses produits et services, ainsi que les emplois que vous offrez. OC Transpo, Postes Canada, Conseil des écoles publiques de l’est de l’Ontario, Fast Forward French, Desjardins, Groupe Médias TFO, Décathlon Canada, Deloitte, Hôpital Montfort, Conseil scolaire catholique Mon Avenir, Dymon Wine Cellar… voilà quelques-uns des entreprises ou organismes œuvrant en Ontario qui ont eu la chance de se présenter à de nouveaux arrivants ou nouvelles arrivantes à la recherche d’un emploi au cours de la dernière année dans le cadre de tels événements. Ces événements sont une excellente façon pour les deux parties d’en apprendre davantage l’une sur l’autre. Et en tant qu’employeur, il s’agit d’une occasion de vous présenter, de décrire vos produits et services et de faire étalage de vos offres d’emploi et des compétences que vous recherchez. ​ Écrivez-nous À la rencontre des employeurs Tous les ans, les membres de l’équipe en employabilité vont à la rencontre d’employeurs partout en Ontario afin de leur faire connaître nos services et leur expliquer ce que nous pouvons faire en tant qu’organisation pour les aider. N’hésitez pas à nous inviter chez vous. C’est avec plaisir que nous irons à votre rencontre dans votre coin de l’Ontario pour nous présenter et vous expliquer tous les avantages que nous pouvons vous offrir. À l’occasion, des représentants ou représentantes du ministère de l'Immigration, Réfugiés, Citoyenneté Canada nous accompagnent afin de vous livrer de l’information au sujet de l’embauche de candidats formés à l’étranger. ​ Remplissez le formulaire Salons et foires de l’emploi Comme nous, vous avez sûrement recours aux moyens traditionnels pour annoncer les emplois disponibles dans votre organisation. Mais, promouvoir nos offres d’emploi sur les canaux habituels ne suffit pas toujours. En cette époque où nous dépendons en partie de l’immigration économique pour combler le vide laissé, entre autres, par les départs à la retraite des baby-boomers, il faut parfois trouver d’autres moyens de faire connaître les postes que nous cherchons à pourvoir. Heureusement, la SÉO peut vous aider. Chaque année, la SÉO organise ou participe à diverses activités destinées à mettre en contact des chercheurs ou chercheuses d’emploi et des employeurs. Au nombre des activités, on retrouve le Salon virtuel de l’emploi du réseau RDÉE Canada, le Salon virtuel du recrutement et la Foire de l’emploi francophone du Grand Sudbury. La SÉO participe également à certaines activités internationales afin de rencontrer des candidats ou candidates potentiels, mais aussi pour présenter les offres d’emplois d’employeurs d’ici. Ces événements comprennent, entre autres, Destination Canada, le Salon Afrique Canada Immigration et Investissement, et d’autres. Surveillez cette section pour une mise à jour des activités de recrutement auxquelles nous participons ainsi que les liens d’inscription. Programme ProAction Le programme ProAction est offert aux employeurs ontariens qui ont la volonté d’offrir une première expérience de travail canadienne dans les domaines de la santé ou de la cybersécurité à de nouveaux arrivants ou nouvelles arrivantes francophones et bilingues possédant un niveau de compétences élevées dans ces domaines. ​ Votre entreprise ou organisme est établi en Ontario? Les membres de l’équipe ProAction de la SÉO peuvent vous proposer des candidats et des candidates dont les profils correspondent aux postes que vous cherchez à pourvoir. ​ En tant qu’employeur participant, en plus de profiter du soutien continu de la SÉO, vous recevrez une subvention salariale pour le recrutement d’un de nos candidats ou de nos candidates. Vous serez appelé à désigner un mentor ou une mentore afin de travailler de près avec votre recrue, un maillage qui facilitera grandement l’intégration du nouveau membre de votre équipe. La personne ainsi déléguée auprès de son collègue en formation pendant 16 semaines aura pour mandat de lui transmettre les connaissances nécessaires à son poste et l’aider à s’adapter à son environnement de travail. ​ Inscrivez-vous en tant qu'employeur Le programme ProAction a été mis sur pied par la SÉO, en collaboration avec le Conseil de développement économique des municipalités bilingues du Manitoba (CDEM), la Société de développement économique de la Colombie-Britannique et RDÉE Canada. Il est financé par Emploi, développement social Canada par le biais du Programme de reconnaissance des titres de compétences étrangers.

Au fil des ans, grâce à la SÉO, j’ai eu accès à de nombreuses ressources, connaissances et activités de formation. Mon agente de développement m’a énormément soutenue en me fournissant des outils, du soutien dans les plans d’affaires, des contacts ainsi que de précieuses références. J’ai aussi pu participer à plusieurs événements de réseautage. Ceux-ci m’ont permis de rencontrer d’autres femmes entrepreneures et d’entrer en contact avec des gens de différents groupes culturels pour échanger. Cela a contribué à l’essor de mon entreprise. ​ Michelle Savoie Le 31 mai 2024 prochain se tiendra la 2e édition du Tournoi de golf commémoratif Claude-Mayer. Inscrivez-vous dès maintenant! Pour plus de détails Gala Améthyste 2023 Une édition haute en couleur qui a tenu ses promesses ! Voir les lauréats Êtes-vous le porteur d’un projet dans votre collectivité? La SÉO offre divers services et programmes afin d'aider les collectivités à se renforcer économiquement. Pour plus de détails Vous cherchez un emploi? Vous êtes nouvellement arrivé en Ontario et vous cherchez un emploi? Nous pouvons vous aider. Pour plus de détails Vous souhaitez recruter du personnel? Vous avez des postes à pourvoir dans votre entreprise ou votre organisation? Les conseillers en employabilité de la SÉO peuvent vous appuyer. Pour plus de détails Vous rêvez de démarrer une entreprise? Le personnel de la SÉO peut vous appuyer et vous guider afin de vous aider à réussir. Pour plus de détails La première édition du Forum des entrepreneurs s'est tenu à Ottawa, le samedi 27 janvier 2024. Pour plus de détails QUI SOMMES-NOUS? La SÉO a été fondée il y a plus d’une vingtaine d’années sous l’appellation RDÉE Ontario. Aujourd’hui, cet organisme est l’un des acteurs incontournables du développement économique de l’écosystème francophone et bilingue de l’Ontario. Il y contribue, entre autres, en favorisant l’émergence de nouvelles entreprises et en soutenant la croissance des entreprises existantes, en aidant les nouveaux arrivants et les nouvelles arrivantes francophones et bilingues à se trouver des emplois de qualité, en appuyant les employeurs dans leurs efforts de recrutement, et en contribuant au renforcement économique des collectivités par le biais d’une série d’initiatives et de programmes. La SÉO compte une quarantaine d’employés répartis partout dans la province. Lire la suite ÉVÉNEMENTS Voir tous nos événements Soutien aux entrepreneurs et entrepreneures Aide à l'emploi pour les nouveaux arrivants et nouvelles arrivantes Appui en recrutement auprès des employeurs Renforcement des collectivités et services linguistiques La première édition du Forum des entrepreneurs s'est tenu à Ottawa, le samedi 27 janvier 2024. Pour plus de détails

Autres ressources Document d’information sur EntrepreneuriatSÉO EntrepreneuriatSÉO offre une formation complète en français aux Ontariens et Ontariennes qui souhaitent démarrer une entreprise. Apprenez les rudiments du lancement d’une entreprise grâce aux conseils et à l’expertise des membres de l’équipe de la SÉO et de ses partenaires. Document d’information sur le mentorat d’affaires Saviez-vous que plus de 70% des entreprises dont les dirigeants font appel au mentorat franchissent le cap des cinq ans? Document d’information sur le programme en employabilité Êtes-vous un nouvel arrivant à la recherche d’un emploi en Ontario? Êtes-vous un employeur à la recherche d’employés francophones ou bilingues? La SÉO peut vous aider. Document d’information sur les services en entrepreneuriat La SÉO offre une pléiade de services allant de l’accompagnement les entrepreneurs, de l’appui au démarrage grâce à des outils de renom comme Growthwheel, des formations, des ateliers, des webinaires, des séances d’information, et beaucoup plus encore. Document d’information sur l’appui aux employeurs Vous avez des postes à pourvoir dans votre entreprise ou votre organisation? Les membres de l’équipe de la SÉO peuvent vous appuyer avec vos besoins en ressources humaines. La SÉO propose une vaste gamme de services et programmes. Ressources

Conseillère en employabilité (Ottawa) ​ 613-590-2493, poste 106 rgirimana@seo-ont.ca Raissa Girimana

Previous Next Patrick Cloutier Directeur général I'm a paragraph. I'm connected to your collection through a dataset. To update me, go to the Data Manager. The Data Manager is where you store data to use in your site pages, or collect data from site visitors when they submit a form. This collection in the Data Manager is already set up with some fields and content. To customize it with your own content, you can import a CSV file or simply edit the placeholder text. You can also add more fields which you can connect to other page elements so the content displays on your published site. Remember to sync the collection so your content is live! You can add as many new collections as you need to store or collect data. pcloutier@seo-ont.ca 123-456-7890

Rapports annuels + Consulter + Consulter + Consulter + Consulter

Pour voir cela fonctionner, rendez-vous sur votre site en ligne. Tous les posts Mes posts Connexion/Inscription Trier par : Le plus récent Suivre toutes les catégories Créer un nouveau post Patrick Bazinet Et si on sortait ! Ici on va trouver des idées de sorties. Je demanderai si certains dans l'équipe ont envie de partager des idées de sortie. Et je les mettrai. 0 commentaire 0 06 mars J'aime 0 commentaire Commenter Patrick Bazinet Bienvenue au forum des membres de la SÉO Ce forum est un espace où nous pouvons nous connecter, partager et apprendre les uns des autres. Que vous soyez un expert chevronné ou un nouveau venu, votre point de vue unique ajoute une valeur considérable à notre communauté. Nous vous encourageons à vous lancer, à entamer des conversations et à 0 commentaire 0 31 janv. J'aime 0 commentaire Commenter Patrick Bazinet Soufflons les bougies ! Nous entrons dans le mois de mars avec la célébration de celles qui apportent la magie du printemps dans nos vies, les personnes nées en mars ! 🌸✨ On dit de vous que vous êtes des personnes uniques, inspirantes, contribuant à enrichir le monde qui vous entoure avec votre énergie et votre belle sen 0 commentaire 0 06 mars J'aime 0 commentaire Commenter Forum - Frameless Se connecter Accueil CA SÉO CA Vice Versa Ressources humaines Formulaires et gabarits

Merci à nos partenaires ​ Retour sur le premier événement de l’année 2024 : Le forum des entrepreneurs de la SÉO Le 27 Janvier 2024 se tenait se tenait la première édition du Forum des Entrepreneurs, un événement qui a rassemblé le grand public et plus de 35 entrepreneurs et organisations venus présenter leurs services et produits, réseauter ou encore profiter des ateliers proposés. ​ Les exposants n'ont pas ménagé leurs efforts pour présenter leurs kiosques de la manière la plus attrayante possible, dans le but de capter l'attention et l'intérêt des participants. Les visiteurs ont été captivés par les présentations des experts et par les kiosques décorés de manière créative. En passant de kiosque en kiosque, les participants ont pu se plonger dans une atmosphère d'innovation et de créativité et voter pour la meilleure présentation et le stand le mieux décoré. L'esprit de compétition entre les exposants a ajouté une touche d'excitation et d'engagement, contribuant ainsi à rendre l'ambiance dynamique et vivante tout au long de la journée. ​ L' annonce des gagnantes, à savoir Vanessa Alvine Motue et son entreprise Wyzyz pour la meilleure expérience client et Stella Diebou avec son entreprise Ori-Krea pour le plus beau kiosque, a ajouté une couche supplémentaire de célébration à l'événement. Leurs présentations et la décoration de leur kiosque ont été applaudies, de même que le professionnalisme des entrepreneurs présents a été reconnu par tous. Au milieu d’une belle énergie, la journée a également proposé une série d'ateliers couvrant un large éventail de sujets pertinents pour les gens d'affaire. Des discussions sur les exportations-importations aux stratégies marketing, en passant par les présentations de l'Agence du revenu du Canada, et par les exposés sur les programmes proposés par la SÉO (FAIR.E, mentorat, repreneuriat, ...), les participantes et participants ont pu enrichir leurs connaissances et découvrir de nouvelles perspectives offertes pour les entrepreneurs. La journée n'a pas seulement été dédiée aux affaires ; elle a également permis de tisser des liens et de favoriser une communauté solidaire. La bonne humeur et l'échange d'idées étaient au rendez-vous alors que les participants, les entrepreneures et entrepreneurs et les organisations interagissaient, partageaient leurs expériences et construisaient de nouvelles relations. Le point culminant de la journée a été le 5@7 dédié au réseautage et à la remise des bourses Desjardins de 1000 $ aux gagnantes et gagnants du concours de pitch de la 5e cohorte de l'incubateur SÉO. Les lauréates et lauréats se sont adressés à l'auditoire et ont reçu leurs récompenses devant l’assemblée, un temps mémorable pour eux et l'ensemble de la communauté. ​ Un sincère remerciement a été adressé à tous les partenaires financiers, les organisations, les entrepreneures et entrepreneurs, les visiteurs, les conférencier.ières, invité.es et à l'équipe dévouée de la Société économique de l'Ontario. Leurs efforts acharnés et leur soutien indéfectible ont été cruciaux pour faire de cette journée un succès. Cet événement a été un témoignage vivant du dynamisme de l'écosystème entrepreneurial au sein de la communauté francophone. Cette journée a aussi été l’occasion de mettre en valeur le soutien de divers partenaires, notamment le ministère des Affaires francophones avec le Programme d’appui à la francophonie ontarienne (PAFO), l'ACFO Ottawa avec son programme OttawaBilingue, Desjardins et RDÉE Canada. Ces partenaires ont démontré leur engagement à favoriser l'entrepreneuriat en Ontario. Le Forum des Entrepreneurs a été une expérience enrichissante et inspirante qui a célébré l'esprit entrepreneurial, encouragé la collaboration et offert une plateforme d'apprentissage et de croissance. Motivation, apprentissage et réseautage ont été les maîtres-mots de cette journée qui a laissé une empreinte durable sur tous les participants.

Avis légaux Conditions générales d'utilisation Conditions générales d’utilisation (« CGU ») du site Web Bienvenue sur le site Web de la Société économique de l’Ontario (SÉO) ! ​ Nous vous encourageons à parcourir le site Web pour vous informer sur l’organisme et ses programmes. ​ En accédant à ce site Web, vous acceptez les présentes CGU. ​ Si vous ne pouvez accéder aux présentes GCU ou aux liens qui y sont fournis, veuillez nous contacter. ​ La SÉO peut modifier les CGU de temps à autre, sans vous avertir. Veuillez consulter régulièrement nos CGU afin de prendre connaissance de toute modification éventuelle. ​ Utilisation ​ La SÉO vous demande de respecter quelques règles simples lorsque vous utilisez notre site Web. 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Le manquement à appliquer une partie ou la totalité des CGU ne saurait être considéré comme une renonciation à quelconque élément de celles-ci. Politiques sur les médias sociaux La SÉO se réjouit que vous suiviez ses comptes officiels sur les médias sociaux. Nous utilisons nos comptes de médias sociaux pour partager des renseignements et des ressources utiles. Nous vous encourageons à ’interagir de façon responsable avec ceux-ci, notamment en respectant la présente politique sur les médias sociaux qui s’applique lorsque vous communiquez avec la SÉO par le biais des médias sociaux. ​ Les CGU, ci-dessus, s’appliquent à nos comptes de médias sociaux, en remplaçant toute mention à notre site Web par une mention à nos comptes de médias sociaux. Nous surveillons l’interaction du public avec nos comptes de médias sociaux et encourageons une interaction respectueuse. À cette fin, tout commentaire publié sur nos comptes devrait être respectueux et lié à notre contenu. ​ Si vous publiez du contenu, il est interdit de publier ou transmettre un lien vers du contenu qui : est illégal, menaçant, abusif, haineux, frauduleux, discriminatoire, harcelant, incendiaire, indécent, délictueux, diffamatoire, sciemment faux, trompeur, obscène, offensant, grossier ou autrement répréhensible; divulgue des renseignements personnels sur d’autres personnes; qui porte atteinte à tout renseignement confidentiel; n’appartient pas à la personne qui l’a publié, ou pour lequel cette personne ne dispose pas les droits nécessaires à sa publication; constitue de la publicité non autorisée ou non sollicitée ou des pourriels; et contient des virus logiciels ou tout autre programme informatique désigné à entraver le bon fonctionnement de tout système informatique appartenant au, ou exploité par, la SÉO. La SÉO se réserve le droit de supprimer, déplacer ou modifier tout contenu publié sur nos comptes qui ne respectent pas la présente politique, ou pour tout autre motif que la SÉO juge approprié à son entière discrétion. ​ La SÉO ne peut garantir une réponse à toute question ou commentaire partagé sur un de nos comptes de médias sociaux. Vous reconnaissez également que toute réponse que nous vous communiquons par l’intermédiaire de nos comptes de médias sociaux ne saurait constituer un avis final ou une garantie quelconque. ​ Si des renseignements personnels sont recueillis sur nos comptes de médias sociaux, ils seront gérés conformément à notre politique sur la vie privée. La décision de la SÉO de suivre un compte sur les médias sociaux, d’en faire un favori ou de s’y abonner, ou le partage de contenu provenant d’un autre utilisateur, ne constitue pas un appui ou une recommandation du compte ou du contenu en question. Nous vous rappelons que les plateformes services de médias sociaux ont leurs propres conditions d’utilisation et nous vous encourageons à ’en prendre connaissance avant votre utilisation. Politique sur la vie privé La SÉO reconnaît l’importance que vous attachez à la protection de votre vie privée. La présente politique a pour objectif de vous informer des renseignements qui sont recueillis par la SÉO, la raison de cette collecte, et les mesures prises pour assurer leur protection. Nous gérons tout renseignement personnel qui pourrait nous être fourni par l’intermédiaire ce site Web conformément à la présente politique sur la vie privée et les lois applicables. ​ La SÉO peut modifier la présente politique sur la vie privée de temps à autre, sans vous avertir. Toute modification apportée à la politique prendra effet lors de son affichage. ​ Renseignements personnels Un renseignement personnel constitue un renseignement qui permet de vous identifier, notamment votre nom, votre adresse et votre adresse courriel, et peut comprendre un renseignement dont vous faites part à la SÉO lors d’une communication avec lui. La divulgation de renseignements personnels n’est pas nécessaire à l’utilisation de notre site Web. ​ Il est possible que la SÉO recueille des renseignements personnels dont lui font part les utilisateurs de son site Web à titre volontaire et avec leur consentement, par exemple en communiquant directement avec la SÉO. Les renseignements personnels ne seront pas utilisés à des fins autres que celles pour lesquelles ils ont été recueillis, à moins que la personne y consente ou que la loi le prévoit. Lorsque les renseignements personnels sont recueillis, la SÉO vous informe des fins visées. 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Questions ou commentaires? Écrivez-nous pour toute question ou commentaire concernant notre politique et nos pratiques en matière de protection de la vie privée. Remplissez le formulaire

Mission Leader de la prospérité économique et durable des collectivités francophones et bilingues de l’Ontario. ​ Vision La SÉO propulse l’espace économique francophone et bilingue de l’Ontario vers de nouveaux sommets en mettant de l'avant des solutions avant-gardistes en matière d’entrepreneuriat, de soutien aux employeurs, d’intégration des nouveaux arrivants et de renforcement économique des collectivités. ​ Valeurs Inclusion : Respecter et assurer une inclusion réussie des talents de la diversité culturelle dans la société civile de l’Ontario et dans la francophonie en Ontario. ​ Collaboration : Avoir une approche fédératrice et stratégique dans ses alliances pour positionner le dynamisme économique francophone et bilingue de l’Ontario que ce soit au niveau local, régional, provincial, national et international. ​ Excellence : Utiliser de façon optimale les ressources et moyens mis à sa disposition afin d’atteindre les résultats escomptés. ​ Empathie : Comprendre et percevoir les besoins des clients permettant d'être un contributeur permanent de solutions et d’opportunités. ​ Transparence : Assurer le respect de normes les plus élevées de pratiques saines en matière de gouvernance faisant preuve d'intégrité et d'éthique pour consolider sa crédibilité. Qui sommes-nous? La SÉO a été fondée il y a plus d’une vingtaine d’années sous l’appellation RDÉE Ontario. Aujourd’hui, cet organisme est l’un des acteurs incontournables du développement économique de l’écosystème francophone et bilingue de l’Ontario. Il y contribue, entre autres, en favorisant l’émergence de nouvelles entreprises et en soutenant la croissance des entreprises existantes, en aidant les nouveaux arrivants et les nouvelles arrivantes francophones et bilingues à se trouver des emplois de qualité, en appuyant les employeurs dans leurs efforts de recrutement, et en contribuant au renforcement économique des collectivités par le biais d’une série d’initiatives et de programmes. La SÉO compte une quarantaine d’employés répartis partout dans la province. La SÉO fait partie de RDÉE Canada , un réseau national.

Consultez les offres d'emploi de nos partenaires Offres d'emploi de nos partenaires Vous souhaitez obtenir un poste où vous aurez la chance de vous surpasser ? Nous sommes toujours à la recherche de personnes dynamiques et passionnées. Si vous valorisez le travail d’équipe, le dépassement de soi et que vous avez des idées innovantes à proposer, nous avons hâte de vous rencontrer. ​ Carrières Joignez l'équipe dynamique de la SÉO! Pourquoi faire carrière chez nous ? Vous avez envie de laisser votre marque en aidant les personnes immigrantes à cheminer vers l’emploi, en soutenant les propriétaires d’entreprises et les futurs entrepreneurs ou entrepreneures dans la réalisation de leurs projets, en appuyant les employeurs dans leurs efforts de recrutement, ou en contribuant à la prospérité des collectivités ? Ne cherchez pas plus longtemps. Qu'est-ce qui nous distingue ? Les membres de notre équipe ainsi que notre clientèle s’accordent tous pour témoigner que ce qu’ils aiment le plus à la SÉO est le contact humain. À la SÉO, les individus sont au cœur de notre raison d’être. Leur succès est notre réussite. En devenant membre de l’équipe du personnel de la SÉO : ​ Vous ferez partie d’une organisation où les leaders sont ouverts aux idées nouvelles, avides de votre expertise (eh oui! vous êtes considéré comme un expert ou une experte dans votre domaine) ; Vous travaillerez pour notre clientèle et vous laisserez une marque indélébile dans la vie de toute une génération d’individus ; Vous découvrirez tout votre potentiel, vous mettrez en avant votre ingéniosité et vous deviendrez une meilleure version de vous-même. Nous serons là pour vous accompagner sur les plans personnel et professionnel. Qui recherchons-nous ? En tant qu’organisme avec de nouveaux mandats, nous sommes toujours en quête de professionnels et professionnelles francophones bilingues motivés pour occuper les postes suivants : ​ Des agents ou agentes de développement économique possédant une fibre entrepreneuriale ; Des agents ou agentes de liaison avec une belle vision synoptique en matière d’organisation ; Des conseillers ou conseillères en employabilité avec d’excellentes connexions employés / employeurs ; Des conseillers ou conseillères en acquisition de talents très au fait des tendances du marché de l’emploi actuel. Empathie, sens du devoir, altruisme, respect d’autrui… ne sont que quelques-unes des qualités indispensables à fusionner aux nôtres. Ce que nous offrons Travailler à la SÉO comporte de nombreux avantages, destinés à contribuer positivement au bien-être de son personnel. Voici ce dont vous profiterez si vous optez pour une carrière chez nous : Des postes permanents et de l’accompagnement personnalisé par un mentor ou une mentore, ainsi que le soutien de votre gestionnaire et de l’ensemble de l’équipe de direction ; Un milieu de travail dynamique et convivial où l’on peut échanger, travailler et socialiser ; Le remboursement de vos frais téléphoniques ; De l’accompagnement dans la formation et des formations payées ; Des congés rémunérés , en plus de deux semaines durant les fêtes de fin d’année ; De l’équipement informatique à la fine pointe ; Un salaire avantageux dans notre secteur d’activité ; Un régime d’épargne-retraite (REER) ; Une écoute de vos besoins pour faciliter l'équilibre entre votre vie professionnelle, personnelle ou familiale ; Un régime d’assurance collective pour vous et votre famille ; Un horaire flexible et moins chargé en période estivale ; Un espace de travail ergonomique . Nos offres d’emploi Consultez l'offre Agent.e de développement économique (région du Sud) EMPLOYEUR : Société Économique de l'Ontario (SÉO) VILLE : Sud de l'Ontario (100% télétravail) TYPE DE POSTE : Permanent Consultez l'offre Agent.e de développement économique (région du Nord) EMPLOYEUR : Société Économique de l'Ontario (SÉO) VILLE : Nord de l'Ontario (100% télétravail) TYPE DE POSTE : Permanent Consultez l'offre Conseiller ou conseillère en emploi (Ottawa) EMPLOYEUR : Société Économique de l'Ontario (SÉO) VILLE : Ottawa (en mode hybride) TYPE DE POSTE : Permanent Consultez l'offre Adjoint.e administratif.ve (Ottawa) EMPLOYEUR : Société Économique de l'Ontario (SÉO) VILLE : Ottawa (en mode hybride) TYPE DE POSTE : Permanent